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capitalización

El pasado 15 de octubre coincidiendo con la negociación del incremento de aportaciones del promotor al Plan de Pensiones Santander Empleados, el Banco planteó la posibilidad de ofertar nuevamente la capitalización de los compromisos por pensiones a las 277 personas jubiladas tras el cierre del anterior proceso fijado el 31/10/2020, y por tanto excluidos de este, proveniente de Banco Santander y Banesto, asi como dejarlo abierto en el tiempo para las otras 167 prejubiladas pre-80 que van a ir jubilándose, hasta que no quede ninguna en situación de prejubilación. Hecho este que se alcanzaría en el año 2025. Sigue leyendo

Hoy 10 de septiembre, reunidas nuevamente las partes firmantes del acuerdo de 8 de julio de transformación de los compromisos por pensiones del personal pasivo del Banco Popular y Banco Pastor, se ha decidido modificar el plazo de aceptación inicialmente acordado, ampliándolo hasta el 15 de octubre, debido a la buena aceptación de la oferta entre parte de las personas beneficiarias, las dificultades propias del periodo vacacional para contactar con todas ellas y a las buenas condiciones del mercado. A tal efecto se ha firmado, a modo de Anexo II, el siguiente acuerdo laboral.


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Hoy 27 de julio, reunidas las partes firmantes del acuerdo de 8 de julio de transformación de los compromisos por pensiones del personal pasivo del Banco Popular y Banco Pastor, se ha acordado dar plena validez al mismo, a pesar de que la aceptación por parte de los potenciales beneficiarios se ha quedado en el 35,6%, no alcanzando el mínimo del 40% estipulado inicialmente.

Dado que la aceptación ha quedado muy cerca del porcentaje inicialmente estipulado, se ha acordado por las partes dar por cumplido el acuerdo de cara a satisfacer a los aceptantes de la oferta, acordando igualmente, si fuera necesario, iniciar otro proceso de oferta durante el mes de septiembre. Sigue leyendo

El pasado 8 de julio se firmó entre la dirección del Banco Santander y la Representación Legal de los Trabajadores (RLT) un acuerdo laboral que posibilita a las personas beneficiarias de complementos de pensiones, de incapacidad y de viudedad procedentes de Banco Popular y/o Banco Pastor, para que, a su libre decisión, puedan cambiar su actual renta anual vitalicia pagadera en 14 fracciones mensuales iguales por un fondo de capitalización. Una oferta que viene a complementar a la que se hizo para el colectivo afectado procedente de Banco Santander y que se sustanció con un 68% de aceptación del mismo. Sigue leyendo

Como las personas potencialmente afectadas por la oferta de capitalización del compromiso por pensiones del Banco Santander saben, el 30 de junio finalizaba el plazo de aceptación de la oferta. Una oferta finalmente aceptada, según información facilitada por el Banco, por el 60% del total.

Debido a la situación generada por el estado de alarma decretado por el Gobierno por razones sanitarias vinculadas al COVID-19, hay un colectivo potencial de afectados y afectadas a los cuales no les ha sido posible aceptar por razones de logística. Es por ello por lo que el Banco ha propuesto a la representación sindical ampliar el plazo hasta del 31 de octubre. Una ampliación que ha sido bien acogida por la misma. Sigue leyendo

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