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2ª REUNIÓN XXV CONVENIO COLECTIVO DE BANCA: RECUPERACIÓN E INCREMENTO DEL PODER ADQUISITIVO
Hoy se ha celebrado la segunda reunión de la mesa de convenio donde se han tratado, tal como estaba agendado, la vigencia del convenio, las retribuciones salariales y los préstamos hipotecarios.
Desde CGT hemos defendido, tras la anomalía que supuso la duración del actual, fijar la vigencia del nuevo convenio en tres años (2024-2026) para igualarlo nuevamente al mandato electoral.
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NEGOCIACIÓN DEL XXV CONVENIO DE BANCA ¿OTRA VUELTA DE TUERCA?
Mañana día 15 de noviembre se celebrará la siguiente reunión de la Mesa negociadora del XXV Convenio de Banca, para la que CCOO, UGT y FINE (compuesta por FITC entre otros), se presentan en una plataforma conjunta con unas pretensiones que veremos en que quedan cuando firmen el XXV Convenio.
Y decimos esto porque, convenio tras convenio, los firmantes han ido legitimando pérdidas de derechos adquiridos y mermando el poder adquisitivo de la plantilla de banca. Y lo podemos demostrar enumerando las más significativas:
– Pérdida Salarial de más de un 15% en los últimos 4 años, resultado de las irrisorias subidas pactadas en el último convenio, (0% 2019, 0% 2020, 0,5% 2021, 1% 2022 Y 1,25% 2023). Sigue leyendo
Una vez denunciado, por su inminente vencimiento, el XXIV Convenio Colectivo del Sector de la Banca, hoy 31 de octubre de 2023 ha quedado constituida en la sede de la patronal bancaria AEB la mesa que se encargará de negociar el nuevo convenio colectivo.Una mesa en la que nuevamente la CGT está presente con dos miembros de pleno derecho, tras haber renovado su condición de sindicato representativo del sector en las elecciones sindicales celebradas en febrero de 2023.
La plataforma reivindicativa que la CGT defenderá en la misma, pivotará, entre otros, sobre varios pilares fundamentales muy demandados por las plantillas del sector. Plataforma que iremos desgranando durante el desarrollo de la negociación.
• Recuperación del poder adquisitivo perdido en los últimos años.
• Subida salarial real, sin absorciones ni compensaciones, acorde a la inflación y a los beneficios empresariales.
• Participacion en beneficios.
• Préstamos
• Reducción de la jornada laboral.
• Conciliación de la vida laboral y familiar.
• Salud Laboral.
• Carrera Profesional.
En la próxima reunión ya calendarizada para el próximo 15 de noviembre se tratarán los siguientes temas: la duración del convenio, las retribuciones salariales y los préstamos.
Una vez finalizado en proceso electoral celebrado el pasado 15 de febrero de 2023 y una vez certificados los resultados, desde CGT podemos acreditar que nuevamente hemos revalidado nuestra condición de sindicato representativo del sector bancario, superando sobradamente la barrera legal para serlo del 10% del total de las personas representantes a elegir. Hecho este que nos hará volver a participar en la negociación del XXV Convenio Colectivo de Banca.
Unas elecciones sindicales celebradas en un contexto difícil para las plantillas, ya que en los últimos años el sector bancario ha sufrido el cierre de cientos de oficinas, con el consiguiente aumento de la carga de trabajo, el despido de miles de personas trabajadoras, la externalización de otras cientos de ellas a empresas de servicios, con la consiguiente precarización de sus condiciones laborales, así como una pérdida de poder adquisitivo en los dos últimos años de más del 10%. Sigue leyendo
LLAMAMIENTO A TODA LA CGT
Hay que luchar para recuperar el poder adquisitivo
En el último Congreso de la CGT, celebrado en Zaragoza en junio de 2022, se alcanzaron una serie de acuerdos encaminados a fortalecer la presencia de CGT en las calles y la acción sindical en su conjunto. Una de las ponencias aprobadas y firmada por todas las personas que integran el actual SP Confederal hacía un llamamiento a la “lucha por la recuperación del poder adquisitivo de los salarios y las pensiones”, y a su vez, para alcanzar dicho objetivo, a “fortalecer la acción sindical a nivel sectorial en defensa de los salarios tratando de coordinar distintas empresas”. Sigue leyendo
